+38598 9633 605
ratka@svanconsulting.com
Ožujska 1, 10000 Zagreb
Svanconsulting.com

Menu

Skip to content
  • Naslovnica
  • O nama
    • TV o nama
    • Preporuke knjiga
  • Kontakt
  • Znanje online
  • Treninzi
    • Poslovno vođenje (leadership)
    • Poslovno odlučivanje
    • Dijalog – umjetnost zajedničkog razmišljanja
    • Brand Management
  • Individualni coaching
  • Seminari
    • Motivacija zaposlenika
    • Poslovno vođenje – leadership
    • Upravljanje promjenama (Change Management)
    • Učenje u organizacijama
  • Suradnja
    • Polaznici

Tag Archives: zaposlenici

Home / Posts Tagged "zaposlenici"
post

U vremenima krize uzmite marketing u svoje ruke!

30/01/2016 by Posted in Upravljanje brandovima Tagged brand, kriza, kupci, marketing, motivacija, Rosabeth Moss Kanter, zaposlenici

Ovih dana je najveći američki portal za posredovanje u zapošljavanju, CareerBuilder, objavio kako otkazuje suradnju sa marketinškim agencijama i u potpunosti internalizira marketing i oglašavanje. Read More

Otkazi – test za motivaciju zaposlenika

30/01/2016 by Posted in Zapošljavanje i karijera Tagged menadžeri, motivacija, otkazi, zaposlenici

Ako mislite da će zaposlenici koji su «preživjeli» dobivanje otkaza raditi bolje iz zahvalnosti što imaju posao, varate se!
Read More

Posao i plaća dovoljni samo u startu

30/01/2016 by Posted in Leadership i upravljanje Tagged menadžeri, motivacija, plaća, posao, zadovoljstvo na poslu, zaposlenici

“Posao i plaća dovoljni samo u startu“, Ratka Jurković – Lider, br. 14, 06.01.2006.

Skidanje članka ovdje. (right click, Save as)

Srednji menadžer – amortizer

30/01/2016 by Posted in Leadership i upravljanje Tagged komunikacija, motivacija, srednji menadžment, zaposlenici

“Srednji menadžer – amortizer“, Ratka Jurković – Lider, br. 15, 13.01.2006.

Skidanje članka ovdje. (right click, Save as)

Generacija F – «Facebookovci» kao zaposlenici

30/01/2016 by Posted in Zanimljivosti Tagged Facebook, Ken Blanchard, mladi, Peter Senge, zaposlenici
Generaciju F, koja Facebook smatra svojim «drugim domom», ne čine samo oni koji već rade, nego i oni koji tek trebaju ući u zaposleničke vode.
Read More

Post navigation

← Older posts
  • Hrvatski (hr)Hrvatski
  • English (en)English

Tražilica

Znanje online

  • Edukacija (2)
  • Financijska tržišta (7)
  • Leadership i upravljanje (33)
  • Mudrost vođenja (7)
  • Poduzetništvo (3)
  • Profili lidera (6)
  • Upravljanje brandovima (6)
  • Zanimljivosti (16)
  • Zapošljavanje i karijera (24)

Nudimo:

  • Individualni coaching
  • Seminari
    • Motivacija zaposlenika
    • Poslovno vođenje (leadership)
    • Učenje u organizacijama
    • Upravljanje promjenama (Change Management)
  • Treninzi
    • Brand Management
    • Dijalog – umjetnost zajedničkog razmišljanja
    • Poslovno odlučivanje
    • Poslovno vođenje – leadership

Termini prema tagovima

korporacije motivacija ljudski potencijali prekid u karijeri biznis gap year samospoznaja tehnologija zadržavanje zaposlenika lideri žene duhovnost HR japan menadžeri recesija upravljanje otkazi zaposlenici Facebook amerika ljudski resursi zlatni padobran agencije za zapošljavanje MBA brand mobbing kompanije psihologija karijera burza štednja kriza loši lideri otpuštanja menadžment korporativna kultura intervju za posao bankari komunikacija srednji menadžment zapošljavanje ekonomija vođenje edukacija

Ponuda poslova

Stranice

  • Kontakt
  • O nama
  • Preporuke knjiga
svibanj 2025
P U S Č P S N
 1234
567891011
12131415161718
19202122232425
262728293031  
« svi    

Nedavno objavljeno

  • Holistic management – some thoughts on the possibilities of it’s implementation in the West
  • Characteristics of entrepreneurial networking practices through different phases of establishing a novel innovation firm
  • Shuchu Kiyaku – korporativna društvena odgovornost stara 400 godina
  • Edukacija spašava novinske magnate
  • Politika otvorenih vrata rješava probleme u tvrtki
© SvanConsulting.com 2005-2023. | Sva prava pridržana / All rights reserved www.komadi.org
Ova web stranica koristi kolačiće za poboljšanje vašeg iskustva. Pretpostavljamo da ste u redu s ovim, ali možete se isključiti ako to želite.Prihvaćam Ne prihvaćam
Kolačići

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Uvijek omogućeno
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
Spremi i prihvati